大東公司近期組織2015年入職新工人舉行企業(yè)文化、新安全法、職業(yè)健康、消防知識培訓，參訓人員通過PPT教學，課堂互動、考卷測試、室外拉練、假想實戰(zhàn)，對公司的廠情廠史、廠規(guī)廠紀、產(chǎn)品特征、企業(yè)文化、安全...
提起陳愛平，大東公司西廠的工友們都會夸獎她！她是一個個頭不大、滿臉堆笑、手腳麻利的中年婦女。2002年由于公司擴大生產(chǎn)規(guī)模，陳愛平于11月份慕名來到馬塘分廠，從事絡筒工作，從那以后，她在絡筒工序...
為切實落實市紀委《關于五一和端午節(jié)期間開展作風建設情況專項督查工作的通知》，深入貫徹中央八項規(guī)定和省委、市委十項規(guī)定精神，在“五一”小長假到來之前，南通國信投資擔保有限公司黨支部向公司全體員工進行了...
為汲取如皋雙馬化工去年特大爆炸事故的教訓，精華制藥從本月16日起開展了一系列警示教育活動。昨日止，在該公司安環(huán)部具體負責和指導下，各道崗位的安全責任制檢查、專項設備檢修、警示教育視頻觀看、職業(yè)衛(wèi)生檢查...
近日，南通揚子碳素股份有限公司在廠報、廠務宣傳欄設立了“最美通碳人”專版，刊登先進員工的事跡，以“身邊人帶動身邊人”的宣教形式，大力宣傳好員工的模范事跡。 ...
4月29日下午，揚子碳素召開綜治信訪維穩(wěn)工作會議，分析研究企業(yè)當前面臨的綜治信訪維穩(wěn)形勢任務，安排部署綜治信訪維穩(wěn)工作。會議由公司紀委副書記、應急辦主任陸輝主持。 &n...
為幫助青年員工迅速成長，熟練掌握專業(yè)技能和理論知識，適應崗位要求，了解基層情況，國融公司立足公司實際情況，以下屬非持企業(yè)及商業(yè)門店為平臺，積極選派青年員工深入基層一線鍛煉，打造公司后備力量。 ...
近日，產(chǎn)控集團紀委牽頭制定了《投資企業(yè)領導班子黨風廉政建設責任考核細則》，督促指導各投資企業(yè)領導班子和班子成員切實承擔黨風廉政建設主體責任，嚴格履行“一崗雙責”，促進產(chǎn)控系統(tǒng)黨風廉政建設順利開展...
為深入推進學習型企業(yè)的創(chuàng)建工作，提高管理團隊的專業(yè)技能，3月26-27日，江山股份公司組織開展了關鍵崗位人員2015年度基礎級技能等級考試，部門負責人以下的293名關鍵崗位人員參加了考試。 ...
日前，南通揚子碳素股份有限公司召開一季度黨群工作例會，總結了一季度黨群工作亮點，安排布置了2季度黨群工作。 該公司黨委書記劉明強調(diào)了六項重點工作：一是在當前碳素行業(yè)特...
針對交接班存在敷衍了事，互相扯皮的情況，南通揚子碳素股份有限公司三舉措強化現(xiàn)場交接班，一舉解決了存在難題。 首先是建立健全相關制度，優(yōu)化了車間...
今年以來，揚子碳素黨委融入中心抓黨建，強化黨的堡壘作用和黨員的先鋒作用發(fā)揮，通過三個強化，努力把黨的政治優(yōu)勢轉化為企業(yè)深化三項制度改革、減虧扭虧保生存的戰(zhàn)斗力。 &nb...
4月4日，為探尋南通世家文脈，來自江海文化促進會、南通市文聯(lián)的諸位文學專家和南通世家傳人歡聚一堂，共同追溯南通世家文化的前世今生，探尋城市變遷中世家精神的傳承保護與弘揚。 &nbs...
近日，揚子碳素2015年春季班組長培訓班圓滿結束。該公司共有57名班組長參加了培訓。 培訓旨在使班組長端正思想，提高認識，了解公司面臨的現(xiàn)狀及問題，明確產(chǎn)品...
3月26日下午，江山股份召開黨委中心組暨支部書記例會，組織領導班子成員、黨支部（副）書記、部門負責人等關鍵崗位人員開展黨風廉政建設教育集中學習，集中觀看南通市紀委拍攝的警示教育片《迷途之戒》。 該公司黨委副書記、紀委書記茅...
3月初，江山股份總經(jīng)辦組織了西區(qū)辦公室5S推進情況的現(xiàn)場檢查，對檢查出的問題當場拍照，作為日后整改對比的材料。 針對3月初5S現(xiàn)場推進檢查存在的問題，為進一步推進辦公室的5S管理， 3月31日下午，該公司總經(jīng)理辦公室在西區(qū)...
江山股份員工熱忱關心和支持社會慈善事業(yè)，積極響應南通市委宣傳部、市總工會等部門聯(lián)合開展的“送溫暖·獻愛心”慈善救助一日捐活動，累計捐贈76962元
2014年，江山股份團委圍繞公司中心工作，針對青年員工特點，組織實施了以“八個領先·青春行動”為統(tǒng)攬的“六大行動”，全面提高共青團對公司中心工作的貢獻度、青年對共青團的滿意度、基層團組織的活躍度，團結...