江蘇致豪房地產(chǎn)開發(fā)有限公司自2007年創(chuàng)立以來，已邁過了8年的發(fā)展歷程，為適應時代進步和企業(yè)發(fā)展，企業(yè)文化也必須賦予新的內(nèi)容、拓展新的內(nèi)涵，打造轉(zhuǎn)型升級新引擎。為進一步發(fā)揮企業(yè)文化在企業(yè)發(fā)展中的引領作用，充分調(diào)動員工思考、參與、感受企業(yè)發(fā)展的積極性和主動性，從深層次上總結提煉符合公司發(fā)展特色并被員工廣泛認同的企業(yè)文化，江蘇致豪于2015年8月28日起至12月底期間開展企業(yè)精神文化征集系列活動。

     征集內(nèi)容包括核心價值觀、使命愿景、經(jīng)營理念和品牌口號四個方面，分全員征集、稿件評選、歸納提煉、開展討論和主題宣講五個階段進行。征集活動不僅能最大限度地集中員工智慧，為提煉完整、準確、生動的企業(yè)精神文化提供大量的信息和素材，還可以促進企業(yè)文化知識的普及，吸引全體員工參與到公司的企業(yè)文化建設中來，這將為企業(yè)文化落地奠定堅實的基礎。